Como calcular a taxa horária para uma folha de pagamento semi-mensal

Calcular o valor da folha de pagamento semestral para uma taxa horária é útil para determinar a taxa horária precisa de se fazer negócios. As empresas cujos funcionários ganham taxas de remuneração variadas e trabalham em turnos variáveis ​​exigem a contabilização de todas as horas de operação, incluindo cada funcionário, e a aplicação ao total da folha de pagamento. Encontrar maneiras de se tornar uma operação mais eficiente e econômica pode ser encontrada calculando o custo real da mão de obra.

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Pegue o valor total da folha de pagamento semestral. O número representa o custo da mão de obra por 15 dias de negócios.

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Encontre o número de horas trabalhadas por cada funcionário para o período de pagamento. Acrescente todas as horas para chegar ao número total de horas de trabalho durante os 15 dias correspondentes ao período de pagamento semestral. Escolha a hora trabalhada durante o período de pagamento, não os 15 dias que antecedem a data de pagamento, se os dois prazos forem diferentes.

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Divida o valor total da folha de pagamento semestral pelo número total de horas de trabalho. Por exemplo, um valor semestral de US $ 6.000 dividido pelo total de 120 horas trabalhadas significa uma taxa horária média de US $ 50.

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Encontre a taxa horária média dividindo a taxa horária total de negócios pelo número de funcionários. Se a taxa horária total for de $ 50 e houver cinco funcionários, a taxa horária média por funcionário será de $ 10.

Gorjeta

• Use a taxa horária de fazer negócios para determinar maneiras de aumentar a produção e os lucros. Se sua empresa ganhar US $ 100 por hora e pagar US $ 50 em mão-de-obra, use os US $ 50 restantes por hora multiplicados pelo número de horas que você planeja estender seu horário comercial para determinar o aumento esperado em receita / lucros.