Como se motivar para os negócios

Funcionários auto-motivados são tipicamente indivíduos que estabelecem metas realistas, buscam o desenvolvimento profissional contínuo e estabelecem uma trajetória de carreira que os ajuda a traçar os principais passos em direção às suas eventuais aspirações profissionais. Motivar-se para o negócio envolve educar-se sobre a oportunidade de negócio em que está interessado e decidir o que quer ganhar numa perspectiva de carreira.

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Saiba tudo o que puder sobre o tipo de negócio em que está interessado. Isso pode ser feito por meio de cursos universitários, seminários de desenvolvimento profissional, estágio e orientação. Você pode restringir sua pesquisa a empresas individuais específicas lendo suas informações corporativas em relatórios anuais e materiais de marketing. Procure coisas sobre a empresa, seus produtos, serviços ou filosofia corporativa que o estimulem ou que você ache interessante.

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Eduque-se sobre as carreiras dentro do negócio que você está interessado. Você pode obter informações sobre faixas salariais, qualificações e requisitos para várias posições em diferentes indústrias através do Bureau de Estatísticas do Trabalho dos EUA. Olhar em frente para as oportunidades em potencial pode motivá-lo a agir para alcançar seus objetivos.

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Decida o que você gostaria de se esforçar. Você quer ganhar uma certa quantia de dinheiro e se aposentar cedo? Você quer trabalhar em um campo que você acha pessoalmente recompensador? Você quer se envolver em um negócio que lhe permite viajar? Depois de ter uma imagem em mente do que você deseja alcançar, use-a como um ponto de foco de lembrete quando se sentir desmotivado ou perder o controle de seus planos de carreira.

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Estude os hábitos de profissionais de sucesso em seu campo. Se você encontrar um modelo nos negócios que está se apresentando no nível em que deseja estar um dia, imite os hábitos profissionais positivos dessa pessoa. Seu modelo pode ter um certo tipo de educação, uma reputação de integridade e negócios honestos ou pode ser um ótimo líder de equipe. Depois de entender como os outros alcançam o sucesso, isso pode ser um poderoso motivador.

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Defina pequenas metas atingíveis, além de metas de grande figura. O cumprimento de metas de curto prazo pode dar a você uma sensação de realização e dar a motivação para continuar avançando.

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Se recompense. Faça algo especial para você quando encontrar um marco na carreira ou concluir um grande projeto. Faça disso uma recompensa que tenha um grande valor pessoal para você.

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Concentre-se no positivo. Se você se deparar com barreiras na carreira ou se frustrar com seu desenvolvimento profissional, não se demore no negativo; em vez disso, encontre coisas que sejam positivas.

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Cerque-se de pessoas motivadas e voltadas para os negócios. Manter a companhia com outras pessoas que estão entusiasmadas com os negócios pode lhe dar um impulso extra no departamento de moral.